Организация профессионального психологического отбора кандидатов на службу. На предварительном этапе психологи изучают документы об образовании, анкеты, характеристики, рекомендации. Выясняют мотивы поступления на службу, личностные особенности, социальное окружение.
Психологическое сопровождение служебной деятельности сотрудников.
Изучение социально-психологического климата в служебном коллективе.